数据会商析短板 凝心聚力再出发
——青山区法院召开2025年上半年工作总结暨拼搏赶超绩效调度会
7月18日下午，青山区法院召开2025年上半年工作总结暨拼搏赶超绩效调度会，会议首先传达了当天上午全市法院第二次审判数据分析研判会商会及执行工作相关会议精神，全面总结工作，深入分析问题，整体部署下半年重点工作。
数据把脉 会商开方
会议通报了本院2025年上半年审执绩效、优化营商环境等工作情况，逐项分析各部门指标数据明细，深入查找不足问题，靶向提出解决措施。
“审判执行数据指标稳中有进、趋优向好，呈现 ‘四升两降’的良好态势。”
“要统筹旧存案件清结和预超期案件督促两手抓，强化对临近审限未结案件的预警通报，严格审限变更审批，防止 ‘边清边积’。”
“要转变办案理念，强化立审执一体化思维，将调解优先贯穿案件审执全过程，以全链条解纷机制推动矛盾纠纷实质性化解，把服判息诉工作融入到办案的每一个环节。”
“要主动回应企业对降低成本、政策兑现等方面的合理关切，以更高标准做好‘构建中小微企业快速重整与出清机制’全省优化营商环境改革先行区创建工作。”
经验交流 思想碰撞
立案庭、综合审判庭、执行局等作为部门代表就先行调解和要素式示范文本应用、执破融合、“荆楚雷霆·2025武汉行动”等工作进行交流发言，进一步开拓审执工作思路。
“要素式示范文本应用在保障当事人诉权、便利群众参与诉讼等方面发挥了积极作用，如何让人民群众愿用、会用、善用，进一步增强司法体验呢?立案庭迅速行动起来，在诉服大厅电脑嵌入运行辅助填写系统，安排专人指导填写。同时多次开展培训，鼓励律师、调解员等专业群体先行先试，形成推广带动效应。”
“深入推进‘执破融合’，打通人员、部门及数据壁垒，探索建立理念、资源、效果‘三重融合’的‘执转破’机制，努力营造稳定公平透明、可预期的法治化营商环境。2025年1-6月，共受理破产案件13件，化解关联执行案件50余件。”
“开展 ‘荆楚雷霆·2025武汉行动’，首次执行案件执行到位金额约1.64亿元。聚焦涉民生案件，加大执行力度，对规避、抗拒执行行为依法采取拘留22人次、罚款3人次等强制措施，移送拒执犯罪线索3起，切实维护胜诉当事人合法权益。”
“新”秀萌芽 激发活力
四名青年干警代表分享了办案经验和感悟，他们昂扬向上的精神面貌、勤于思考探索的工作热情，为法院发展注入青春活力。
民一庭副庭长黄莹面对审判主业和行政事务双重任务，主动自我加压，“主动承办复杂、新型案件，梳理类案裁判规则，强化文书说理，努力打造精品案件和优秀裁判文书”。
今年刚入额的家事法官刁盈超介绍自己摸索的不同类型案件“标准化＋个性化”审理模式，“离婚纠纷侧重财产分割与情感疏导双轨并行，调解完成后及时督促当事人履行；继承案件则联合公证处开展‘庭前调查+先行调解’，大幅缩短审理周期；未成年人案件推行‘庭审+走访’模式，实地核查未成年人生活状况”。
“司法的魅力不止停留在纸面上，更在一个个鲜活的案例中”，法官助理彭硕刚到刑庭两年，“通过法答网、案例库检索充实知识面，带着问题去阅卷、去寻找最优解，逐渐形成了自己的办案节奏。”
“工作的过程虽充满艰辛与挑战，但也收获许多成长”，法官助理万典表示，“要在每一起案件中践行‘如我在诉’意识，既要依法定分，更要做到止争，实现裁判政治效果、社会效果、法律效果有机统一，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”。
凝聚共识 奋力拼搏
党组书记、代理院长刘雪飞进一步明确了下半年工作思路：
“在推进主责主业上
抓均衡、抓攻坚、抓质量、抓监管”
始终把结案工作作为审判执行核心任务，加强动态监控，全面统筹调度。弱势指标要天天记在心上、念在口中、抓在手里，采取有效措施逐一攻坚。案件质量要全链条把关，压实院庭领导监管责任，充分发挥专业法官会议、庭务会、审委会作用。
“在谋划重点工作上
抓统筹、抓落实、抓盯防、抓成效”
统筹好学习教育、作风整治与执法办案工作，做到“两手抓两不误”。以“荆楚雷霆·2025武汉行动”为抓手，加强“一性两化”建设，全面提升执行工作质效。各部门协同推进要素式示范文本应用，便利群众诉讼。持续深化先行调解工作，“如我在诉”地推动矛盾纠纷实质化解。“四个一批”精品培育要见成果、见经验、见实效，营商环境先行区创建要有机制、有亮点、有突破。
“在强化队伍建设上
抓导向、抓培养、抓严管、抓整治”
树立正确选人用人导向，营造好正实优政治生态。以“干部素质提升年”为抓手，以实施“导师制”、加强“院校合作”为平台，做好高层次审判人才培养规划。坚持“严管厚爱”，以“干则必成”的勇气担当，推进法院工作高质量发展，向“强院”目标努力奋进。
